Le programme de leadership de l’Initiative de réconciliation des jeunes (IRJ) a placé les jeunes à l’avant-garde du travail de réconciliation depuis 2012. L’IJR renforce la capacité des jeunes Autochtones et non autochtones à envisager et à réaliser leurs versions de la réconciliation aux niveaux local, régional et national. Nous pensons que soutenir les jeunes édifie la communauté dans son ensemble.
Tout au long du programme de cinq mois, les jeunes dirigeants (âgés de 18 à 29 ans) participeront à une formation approfondie qui leur permettra d’acquérir les compétences et la confiance nécessaires pour diriger des programmes dans leurs communautés d’origine. Le personnel du CRE assure un mentorat continu et offre des opportunités de se connecter avec des jeunes leaders à travers le pays. Un financement sera fourni pour aider à passer des idées à l’action, qu’il s’agisse d’ateliers locaux, des séances de films, de débats d’experts ou autres – les jeunes prennent et font de la place pour la réconciliation.
De septembre à mars, l’IRJ organise des événements pour les jeunes Autochtones et non autochtones de leur communauté afin de discuter de ce que la réconciliation signifie pour eux, tout en reconnaissant que la « réconciliation » peut différer selon les générations et selon les pays.
Les jeunes dirigeants du CRE consacrent 10 à 15 heures par mois à la planification, à la coordination et à l’organisation d’ateliers, d’événements et de programmes dans leurs communautés, notamment des cercles de discussion intergénérationnels, des séances de films pour mettre en valeur les voix et les réalisateurs Autochtones, et des ateliers sur des sujets tels que les droits de traité, l’histoire de la colonisation et la solidarité entre les nouveaux arrivants et les peuples Autochtones.
Rejoignez-nous pour relever le défi de la réconciliation !
Rencontrez les coordinateurs de programme !
IRJ Nationale
Ce programme fait appel à de jeunes dirigeants âgés de 18 à 29 ans qui viennent de centres urbains de partout au Canada. Il permet de créer un réseau national de jeunes dirigeants qui réalisent leurs propres visions transformatrices du développement communautaire et de la réconciliation. L’IRJ national est conçu pour développer les relations entre les jeunes Autochtones et non autochtones qui cherchent à bâtir une communauté et à offrir des programmes basés sur la réconciliation dans leurs communautés. Les jeunes dirigeants offriront des programmes conçus pour lancer des conversations sur la réconciliation dans leur ville.
Rejoignez l’IRJ nationale de l’une des deux manières suivantes :
- Postulez en tant qu’individu et rejoignez une équipe si vous habitez dans l’une des villes suivantes : Saskatoon, Thunder Bay, Toronto et Montréal
- Si vous vivez dans un centre urbain, posez votre candidature en tant qu’équipe de 2 à 6 personnes et obtenez une formation, un financement et un soutien pour la mobilisation de votre communauté !
Liste de vérification de l’admissibilité à l’IRJN :
- J’ai entre 18 et 29 ans ;
- Je suis un résident permanent ou un citoyen du Canada ou j’ai le statut de réfugié (une exigence du bailleur de fonds du projet) ;
- Je suis enthousiaste à l’idée de travailler dans une équipe de jeunes Autochtones et non autochtones ;
- Je peux consacrer environ 7 à 10 heures de travail bénévole par mois à l’élaboration et à la mise en œuvre de programmes communautaires ;
- Je suis motivé(e) à me mettre au défi, et à mettre les autres au défi, d’en apprendre davantage sur les diverses histoires, cultures et sujets autochtones, ainsi que sur les réalités des communautés non autochtones au Canada ;
- Je veux dissiper les stéréotypes et les mythes nuisibles qui divisent les communautés sur ces terres ;
- Je suis à l’aise pour animer des ateliers, faire des présentations et organiser des activités avec les jeunes de ma région, et j’aimerais améliorer mes compétences dans ces domaines ;
- Je m’identifie comme membre des Premières nations, Inuit ou Métis OU j’ai quelques connaissances sur les communautés des Premières nations, Inuit et Métis de ma région, et je suis très intéressé à en apprendre davantage ;
- Je suis disponible pour participer à des formations en ligne hebdomadaires.
- Si je suis sélectionné(e), j’assume l’entière responsabilité d’obtenir et de soumettre une Vérification des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables avant la formation (frais couverts par CRE) ;
Pour les villes coordinatrices (Saskatoon, Toronto, Montréal, Thunder Bay) :Je peux m’engager à animer deux ateliers et à organiser un événement communautaire avec mon équipe d’octobre 2020 à avril 2021, avec la possibilité d’une rencontre en personne en 2021 (en fonction de la COVID).
Rurale (IRJ)
Il s’agit d’une nouvelle initiative lancée en reconnaissance des réalités uniques des communautés rurales, éloignées et nordiques. L’IRJ rurale a été lancée pour créer et renforcer le dialogue dans les régions du pays qui n’ont pas accès aux mêmes outils et ressources que les grands centres urbains.
Le programme IRJ rurale (ou Rural YRI) permet d’organiser des discussions sur la réconciliation entre les jeunes Autochtones vivant dans les réserves et hors des réserves dans les zones rurales, ainsi qu’avec les non-Autochtones des communautés environnantes. Il se concentre également sur la mise en œuvre d’actions de réconciliation sur le terrain.
Liste de vérification d’admissibilité à RYRI (IRJ rural) :
- J’ai entre 18 et 29 ans ;
- Je suis un résident permanent ou un citoyen du Canada ou j’ai le statut de réfugié (une exigence du bailleur de fonds du projet) ;
- Je confirme que je vis dans une communauté rurale, éloignée, nordique ou dans une réserve.
- Je suis enthousiaste à l’idée de travailler dans une équipe de jeunes Autochtones et non autochtones ;
- Je peux consacrer environ 7 à 10 heures de travail bénévole par mois à l’élaboration et à la mise en œuvre de programmes communautaires ;
- Je suis motivé(e) à me mettre au défi, et à mettre les autres au défi, d’en apprendre davantage sur les diverses histoires, cultures et sujets autochtones, ainsi que sur les réalités des communautés non autochtones au Canada ;
- Je veux dissiper les stéréotypes et les mythes nuisibles qui divisent les communautés sur ces terres ;
- Je suis à l’aise pour animer des ateliers, faire des présentations et organiser des activités avec les jeunes de ma région, et j’aimerais améliorer mes compétences dans ces domaines ;
- Je m’identifie comme membre des Premières nations, Inuit ou Métis OU j’ai quelques connaissances sur les communautés des Premières nations, Inuit et Métis de ma région, et je suis très intéressé à en apprendre davantage ;
- Je suis disponible pour participer à des formations numériques hebdomadaires.
- Si je suis sélectionné(e), j’assume l’entière responsabilité d’obtenir et de soumettre une vérification du secteur vulnérable avant la formation (frais couverts par le CRE).
Thème de l’IRJ : Projet de solidarité entre Noirs et Autochtones
Modélisé et inspiré par la série vidéo « 8th Fire », ce projet vise à produire une série de vidéos éducatives documentant l’histoire des peuples noirs et Autochtones à travers le Canada. Les jeunes dirigeants (âgés de 18 à 29 ans) qui s’identifient comme Noirs et/ou Autochtones d’un océan à l’autre peuvent poser leur candidature pour participer à un programme d’une durée de 12 semaines (octobre – février) qui retrace l’histoire et les récits inédits du Canada noir. Le programme permettra aux participants de développer des outils et des compétences pour pratiquer la solidarité et ouvrir une nouvelle voie. Grâce à une série d’ateliers et de séances de renforcement des compétences, les jeunes leaders acquerront à la fois des connaissances sur le Canada et sur sa relation avec les réalités noires et Autochtones. Les vidéos éducatives développées seront ensuite diffusées au grand public à l’occasion du Mois de l’histoire des Noirs (février 2021).